栏目导航

香港六个彩期挂牌图

 

所谓优秀领导力一定是要拿结果说话
发表时间:2019-08-11
2017-06-28         

  领导力指在管辖的范围内充分地利用人力和客观条件,以最小的成本办成所需的事,提高整个团体的办事效率的能力。我们可以在各个层次、各个领域看到领导力,它是我们做好一件事的核心。

  著名人力资源管理专家戴维·尤里奇等人在书中定义了一个公式:领导力有效性=领导力特性x领导结果。总结起来就是:领导力一定要拿结果说话,不以结果为导向,带来的低效将会被加大放大。

  领导者作为团队的负责人,对团队中出现的各种问题都要有主动承担责任的意识,这样的领导才能让团队中的众人信服,员工才会愿意去跟随你。不太有责任感的人往往会为行为承担责任,而那些更负责任的人,往往是对结果负责。拥有优秀领导力的领导,不会随便把责任推给下属,他会对任何表现不足之处以及所犯的所有错误担负全部责任。今晚六合开奖结果

  领导的目标有时候并不是员工的目标,员工可能并不知道管理者想要达成什么样的结果,而不知道工作的重心该放在哪里。领导者和下属之间达成共识,才能有利于工作的顺利进行,避免因为沟通不畅导致的各种分歧出现。优秀的领导者会让每个员工都知道发展的目标并清楚自己该做哪些事情。明确方向后,先做什么,后做什么,自然也就清楚了。


友情链接:
Copyright 2018-2021 香港挂牌彩图 版权所有,未经授权,禁止转载。